本报讯 今年以来，长治黎都农商银行创新工作举措，积极探索“互联网+廉洁教育”模式，以“小屏幕”为载体，筑牢清廉农信“大防线”，不断增强文化的渗透力、传播力和影响力，打造出党员干部全覆盖的清廉阵地。

　　开设廉洁教育专栏。该行在银行内部办公网上开设“廉洁教育专栏”，定期发布廉洁资讯、廉洁制度、廉洁故事等内容，让党员干部随时随地学习党的理论宣讲，在耳濡目染、潜移默化中树立廉洁意识。一些鲜活的故事案例真正让干部职工愿意看、看得进、有效果，从而使理论宣讲在基层一线、干部职工中，取得更多实实在在的效果，从思想上将廉洁文化根植于心。

　　制作廉洁教育微视频。“小屏幕”里有“大画面”，“小喇叭”里有“大声音”。结合党风廉政建设和反腐败工作实际，该行制作了《廉洁准则》解读、《廉政准则》宣传等廉洁教育微视频，通过行内办公网、LED显示屏等渠道进行播放，将廉洁教育搬上桌面屏幕，以更接地气、覆盖面更广的宣传方式，引导广大党员干部受警示、明底线、知敬畏。

　　建立廉洁教育微信群。2024年首季“开门红”工作开展以来，长治黎都农商银行围绕重要部署，强化精准监督。该行纪委建立了廉洁教育微信群，定期发布廉洁资讯、廉洁制度等内容，同时鼓励党员干部员工在群内交流学习感悟、分享廉洁故事，形成良好的廉洁文化氛围。

　　开展廉洁知识测试。该行定期组织开展廉洁知识测试，测试内容涵盖党纪党规、法律法规、行业规定等内容，通过测试检验党员干部员工的廉洁知识掌握情况，同时督促干部员工加强廉洁知识学习。

　　下一步，该行将通过“正能量”引导、“真案例”警示等形式，强化干部职工的廉洁意识，凝聚奋进力量，营造风清气正的良好氛围，为广大客户提供优质、高效的金融服务。

　　（原敏）