王成景

　　领导干部的决策能力关系党和国家事业的兴衰成败，关系人民群众的切身利益。科学决策作为领导干部履职尽责的核心能力，不仅是推动高质量发展的关键所在，更是践行党的宗旨、提升治理效能的必然要求。领导干部必须深刻认识提高科学决策能力的重要性，以科学的方法、严谨的态度、务实的作风，不断提升决策的科学性、精准性和实效性。

　　提高科学决策能力是新时代发展的必然要求

　　当前，世界百年未有之大变局加速演进，国际环境不稳定性不确定性显著增强，科技革命和产业变革深入发展，社会结构深刻调整，利益诉求日益多元。这些变化给领导干部的决策带来了前所未有的挑战。我国正处于全面建设社会主义现代化国家开局起步的关键时期，改革发展稳定任务艰巨，各种矛盾和问题相互交织，对领导干部的决策能力提出了更高要求。

　　科学决策是推动高质量发展的关键。高质量发展需要摒弃粗放式发展模式，转向依靠创新驱动、优化结构、提升效益的发展路径。这就要求领导干部在制定发展战略、产业政策、项目规划时，必须立足实际，遵循经济社会发展规律，进行科学分析和精准判断。只有通过科学决策，才能合理配置资源，推动产业升级，实现经济社会可持续发展。

　　科学决策是提升国家治理体系和治理能力现代化水平的重要保障。治理现代化强调治理的科学性、民主性和法治性，而科学决策是实现这一目标的重要环节。领导干部作为治理体系中的关键主体，其决策的科学性直接影响着政策的执行力和治理的效果。只有不断提高科学决策能力，才能更好地协调各方利益，化解矛盾纠纷，维护社会稳定，提升治理效能。

　　领导干部提高科学决策能力的路径

　　加强理论学习，筑牢科学决策的思想基础。领导干部要深入学习马克思主义理论，特别是马克思主义哲学，掌握辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观和方法论，提高运用科学理论分析和解决问题的能力。要学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，把握这一重要思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法，用以指导决策实践。同时，要加强对经济学、社会学、管理学等专业知识的学习，拓宽知识面，提升综合素质，为科学决策提供坚实的理论支撑。

　　深入调查研究，掌握科学决策的第一手资料。调查研究是谋事之基、成事之道，是科学决策的前提和基础。领导干部要弘扬实事求是的作风，坚持问题导向，深入基层、深入群众、深入实际，开展扎实有效的调查研究。要放下架子、扑下身子，与群众面对面交流，了解群众的所思所想所盼，掌握真实情况。在调研过程中，要善于运用科学的方法，如问卷调查、案例分析、数据分析等，对收集到的信息进行系统分析和研究，从中找出规律性的东西，为决策提供可靠依据。

　　完善决策机制，确保决策过程科学规范。建立健全科学的决策机制是提高决策科学性的重要保障。领导干部要严格遵循决策程序，把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定作为重大决策的必经程序。要充分发挥专家智库的作用，邀请相关领域的专家对决策事项进行论证和评估，提高决策的专业性和科学性。要拓宽公众参与渠道，通过听证会、民意调查、网络平台等方式，广泛征求群众意见，增强决策的民主性和透明度。此外，还要建立决策问责和纠错机制，对决策失误造成严重后果的，严肃追究责任，及时纠正错误决策。

　　强化创新意识，提升科学决策的水平。新时代，领导干部要敢于打破思维定式，勇于创新决策理念和方法。要善于运用新技术、新手段，如大数据、人工智能等，提高决策的精准性和预见性。要关注国内外先进经验和做法，结合本地实际进行消化吸收和创新应用。同时，要鼓励在决策实践中大胆探索、勇于尝试，营造宽容失败、鼓励创新的良好氛围，不断提升决策的水平和质量。

　　领导干部提高科学决策能力是一项长期而艰巨的任务，关乎党和国家事业发展全局。在新时代新征程上，领导干部要以高度的责任感和使命感，不断加强学习、深入实践、完善机制、勇于创新，切实提高科学决策能力，为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大贡献。

　　（作者单位：市委党校）