本报记者 马嫣婕

　　“无人管”“无钱管”“无法管”，是很多自治小区一直以来面临的难题。近年来，潞城区卢医社区紧抓“自治”这一切入点，积极推行“志愿楼长+红色议事会”机制，凝聚社区各方力量加入议事队伍，补齐老旧小区治理的盲点和短板，构筑起共建共治共享的社区治理服务新格局。

　　卢医社区粮食局家属院是一个典型的独栋老旧小区，居民人数少、整体收入水平低，去年在老旧小区改造工程中，小区颜值得到大幅提升，小区“面子”新了，但是“里子”如何管理成为摆在卢医社区党委面前的大事。

　　为彻底打破老旧小区“里子”的困局，卢医社区积极探索推行“志愿楼长+红色议事会”机制，组织热心党员、群众组成志愿楼长队伍，发挥人熟地熟情况熟的优势，收集居民反映的热点、难点问题，定期召开志愿楼长议事会议，共同商议居民反馈的问题，实现居民事、居民议。

　　粮食局家属院雨水管道因年久失修，出现脱落、破损等情况，给居民生活造成极大的不便和安全隐患。社区党委、小区党支部和业委会动员在职党员、退休党员、热心居民为小区楼栋长，对改造事项进行入户走访，确定改造意愿后，卢医社区牵头发动小区居民寻找身边熟人，提供高空作业车、施工单位、物料等各色资源，最大程度上降低改造费用，解决了工程费用不足、人员配备不足的问题。目前，该工程已顺利完工。

　　自“志愿楼长+红色议事会”机制执行以来，合力解决了潞金小区门禁升级、中华市政污水管道堵塞、电动自行车充电桩点位增设等为民实事，逐步摸索出一套长效、有活力的“党建引领+居民自治”模式，打通了基层治理的“最后一公里”，进一步提升了居民的获得感、幸福感和安全感。