本报评论员

　　中国式现代化要靠科技现代化作支撑，实现高质量发展要靠科技创新培育新动能。于我市而言，加快新旧动能转换不仅是应对经济波动的现实之需，更是实现可持续发展的必由之路。当前，我市以建设国家创新型城市为目标，深入实施创新驱动发展战略，系统谋划科技、教育、人才协同发展战略，彰显出重塑优势、转型升级的坚定决心。

　　科技是第一生产力、创新是第一动力，谁牵住了科技创新这一“动力源”，谁就能占领先机、赢得优势。我们唯有彻底打破路径依赖，以科技创新引领新质生产力发展，才能实现全市经济从“资源依赖型”向“创新驱动型”的根本性转变。

　　提升科技创新能力，我市正以“破局者”的姿态构建全链条创新生态。持续加大科技投入、布局百项科技研发项目攻关，体现出对创新源头的重视；推进煤基合成化学品山西省实验室等高能级平台建设，打造“晋创谷·长治”创新载体，为创新要素集聚提供坚实支撑。特别是通过完善“揭榜挂帅”“赛马制”等竞争性机制，鼓励企业牵头组建创新联合体，既激活了经营主体的创新活力，又打通了科技成果转化的“最后一公里”，让科技创新切实转化为推动经济发展的强大动力。这些举措环环相扣，推动科技创新从理论研究向产业应用延伸，让创新成为驱动经济发展的“强引擎”。

　　人才是创新发展的第一资源。依托丰富的职业教育资源，深化产教融合、校企合作，推行“订单式”“现代学徒式”等技术人才培育模式，实现人才培养与产业发展需求的精准对接，为产业发展源源不断地输送适配人才。同时，加快推进驻市高校新校区建设、积极谋划职业技术大学，不仅提升人才培养的层次，更增强城市对高素质人才的吸引力。而深化人才体制机制改革、完善柔性引才机制、用好“人才夏宫”等举措，则从制度层面解决了人才“引育留用”的关键问题，让人才愿意来、留得住、干得好。

　　科技、教育、人才“三位一体”协同推进，构成了全市动能转换的核心密码。科技创新提供动力，教育体系输送人才，人才支撑反哺创新，三者相互促进、循环赋能。这种系统性布局，既避免单项突破的局限性，又形成整体推进的强大合力。

　　动能转换之路没有捷径，唯有以“功成不必在我，功成必定有我”的担当持续发力。全市上下要保持战略定力，将创新驱动发展战略一以贯之，在体制机制创新上大胆突破，在产学研融合上深耕细作，在人才生态优化上久久为功，在新时代竞争中占领先机、赢得主动，奋力书写资源型城市转型发展新篇章。