□本报记者 刘婷婷

　　今年以来，平顺县采取“组团式”报到、“菜单式”服务、“覆盖式”包联、“立体式”评价“四式”工作措施，常态化落实“双报到、双服务、双包联、双评价”机制，持续提升服务社区群众质效，共绘共建共治共享社区治理新画卷。

　　“组团式”报到定岗定责。制定《平顺县常态化推进机关企事业单位党组织和在职党员“双报到、双服务、双包联、双评价”工作的实施方案》，吹响了县直机关单位党组织和在职党员到社区报到的“集结号”。截至目前，全县129个机关企事业单位党组织到县城内4个社区报到，对接资源、需求和服务，达成共建共治协议。党员干部报到推动力量下沉，在职党员亮身份、亮承诺、亮服务，2026名在职党员到居住地小区党组织报到，全部认领楼栋事务服务岗、政策法规宣传岗、文明创建示范岗、社区治理议事岗等10个实质性岗位，积极发挥党员先锋模范作用。

　　“菜单式”服务履职为民。采取居民点单、社区派单、机关单位接单、党员领单、服务群众评单闭环管理模式，坚持“主动访”与“等上门”相结合，通过电话沟通、入户走访、问卷调查等方式收集群众“微心愿”。同时，社区对辖区内资源进行梳理，分类建成医疗类、环境类、纠纷类、教育类等“资源清单”，按需列出不同群体“需求清单”，由在职党员充当“服务员”开展服务，实现群众“微心愿”与党员“微服务”无缝对接。

　　“覆盖式”包联共建共治。平顺县紫东社区通过制定“联席会议”等工作机制，探索建立“凉亭”议事、“流动”议事厅等载体，推进社区党建、单位党建、行业党建互联互动，推动基层治理由“单打独斗”变成“全域联动”。社区坚持“不落一户、不落一人”原则，统筹辖区资源，安排每个报到的机关企事业单位包联至少1个小区，每个报到的在职党员包联帮助1-2户居民，以社区党委为主体召开联席会议，结合报到单位党组织职能确定共建事项。今年以来，辖区单位与社区开展共驻共建活动130余场次。

　　“立体式”评价保障质效。社区党组织采取“80分基准分+优秀表现加分+差评表现减分”的积分方式，对机关企事业单位党组织开展共建服务、包联小区等情况，对在职党员参加志愿服务和包联走访等情况进行评分，并将评分结果作为年底考核和评优评先的重要依据，激励报到党员持续改进工作，倒逼服务质量提升，多举措提升社区党建联建水平。