本报讯 （记者马艳霞）1月22日，市中医医院召开第三届职工代表大会、第四届工会会员代表大会。会议全面总结回顾过去五年工会工作的成效与经验，选举产生新一届工会委员会，明确未来工作的重点方向与核心任务。

　　会议审议通过《长治市中医医院关于推荐2025年长治市模范集体候选对象的报告（草案）》。该荣誉提名是对全院职工团结奋进、实干担当的集体认可，也是对医院长期以来深耕中医药服务、守护群众健康的积极鼓励。

　　过去五年，医院第三届工会委员会工作扎实、成效显著。思想政治引领方面，积极引导职工融入发展大局，筑牢共同奋斗的思想基础。服务发展方面，着力搭建创新平台，成功培育4个职工（劳模）创新工作室，在2025年山西省“五小”创新大赛中荣获省级三等奖，有力助推医疗技术提升与服务改善。民主管理方面，持续健全以职代会为基本形式的民主管理制度，畅通职工诉求表达渠道，增强职工参与感与归属感。关爱服务方面，从普惠性福利到精准化施策，推出食堂升级、托育中心共建、“工会驿站”设立等务实举措，切实提升职工获得感、幸福感与安全感，让“家文化”氛围日益浓厚。

　　立足新起点，会议为新一届工会工作锚定方向。一是强化政治引领，坚持用党的创新理论武装职工头脑，引导职工将个人成长融入医院发展与健康中国建设大局；二是聚焦中心任务，围绕医院提升医疗质量、强化学科建设等工作，深化劳模（职工）创新工作室建设，开展技能竞赛与创新活动，激励职工岗位建功；三是深耕关爱服务，落实普惠性福利，持续关注职工急难愁盼，提供更精准暖心服务；四是加强自身建设，以改革创新精神强化组织建设，提升干部队伍素质，规范经费管理，努力建设成党组织放心、行政支持、职工信赖的“职工之家”。

　　此次会议既是对过往工作的全面复盘，更是对未来发展的全新谋划。下一步，该院工会将坚守服务职工、服务发展的导向，拓展服务内涵、创新工作方法，为推动医院高质量发展、守护群众健康、建设健康长治贡献工会力量。